Dolaskom sve više investitora u grad Zrenjanin, proširenjem posla i proizvodnje preduzetnika mnogobrojni ljudi našli su posao. Situacija je danas drugačija u odnosu na prethodne godine. Radnici imaju mogućnost izbora i odlaze na bolje plaćene poslove, što određenom broju poslodavaca u Srednjem Banatu stvara problem, jer moraju da obučavaju nove radnike, pošto postojeći odlaze u druge firme ili kompanije.
„Što se tiče privilegija Drekslmajera, ne radi se samo o Drekslmajeru, nego uopšte o svim velikim poslodavcima, velikim firmama i kompanijama, to su uglavnom strane kompanije koje su od naše države već dugi niz godina podsticane i subvencionisane da investiraju ovde i naravno da su zbog toga mali poslodavci, preduzetnici posebno u neravnopravnom položaju. Favorizuju se veliki na račun malih“, rekao je dugogodišnji preduzetnik, Dragan Vidaković, koji ima 8 firmi i zapošljava 170 zaposlenih.
Vidaković je napomenuo da poseban problem predstavlja prelazak određenog radnika u Drekslmajer, jer se tad postavlja zahtev da to urade odmah, bez poštovanja otkaznog roka.
„Mislim da nije primereno da neki poslodavci iz Zrenjanina obezbeđuju zarade koje su na nivou od 23.000 ili 25.000 dinara. Sa tom zaradom, mi volimo da koristimo taj izraz umesto plate, ne može da se živi i prosto su ljudi prinuđeni da biraju radna mesta koja omogućavaju veću zaradu. Poslodavci će morati nauštrb svog profita da povećavaju zarade zaposlenih, kako bi oni ostali u njihovim firmama. Poznati smo po tome da imamo iznad prosečne zarade u odnosu na branšu u kojoj se nalazimo“, rekao je za RTV Santos Budimir Jovanović, uticajni preduzetnik koji zapošljava 300 ljudi u 4 firme u Srbiji i jednoj u Makedoniji.
Jovanović je istakao i da postoji značajan broj domaćih i stranih privrednika koji koriste okolnosti i drže nivo zarada na nekom minimalnom za njih prihvatljivom nivou.
Kompanija „Drekslmajer“ zapošljava više od 5.000 radnika i jedan je od najvećih poslodavaca u regionu. Oni obezbeđuju besplatan prevoz do mesta za zaposlene sa teritorije grada Zrenjanina, opština Sečanj, Žitište, Nova Crnja, Novi Bečej i Kovačica. Nismo uspeli da dobijemo informaciju kolike su prosečne plate u ovoj kompaniji, pošto takav podatak spada u poslovnu tajnu.
Kako saznajemo pojedini poslodavci iz Zrenjanina obratili su se kompaniji „Drekslmajer“ zbog odlaska radnika iz njihovih firmi i visine zarada koje daju.
„Imali smo nekoliko poziva od strane nekoliko kompanija koje posluju na teritoriji grada Zrenjanina, koje su se žalile posebno da im uzimamo specijaliste. Kod nas su svi dobri, kvalitetni i kvalifikovani radnici dobrodošli. Ovo je slobodno tržište, ljudi mogu sami da biraju gde će se zaposliti i naravno ljudi idu tamo gde imaju bolje uslove za rad i bolju platu„, rekao je direktor kompanije „Drekslmajer“ Mihael Vagner za RTV Santos.
On je istakao da su u svom poslovanju potpuno nezavisni i da nisu dobili nikakvu subvenciju od Republike Srbije još od 2012 godine, a od tad do danas su duplirali broj zaposlenih radnika. To je velika zabluda koju imaju mnogobrojni poslodavci, ali i sugrađani.
Gradi se nova proizvodna hala površine 7000 m2 koja će doprineti novom zapošljavanju.
Primanja radnika zavise u određenim delatnostima od kupovne moći stanovništva, pogotovo kada su u pitanju domaće firme. Jedno je sigurno, bolja vremena dolaze, a poslodavci koji se ne budu prilagodili prestaće da postoje.
